Fast ohne Gesundheitsfragen - eine solche Sonderaktion lief bei der Generali über viele Jahre. Dann stellte der Versicherer die Aktion leider ein. Nun gibt es eine Neuauflage.
Leider sind die Risikofragen bei der neuen Aktion nicht mehr ganz so vereinfacht wie bei der alten eingestellten Aktion. Aber viele Vorerkrankungen, z.B. Diabetes, stellen weiterhin kein Problem dar.
Die neue Aktion hat
- eine Gesundheitsfrage,
- es gibt eine Frage, ob es Anträge gab, die abgelehnt wurden oder mit Zuschlag oder Ausschluss zustande gekommen sind,
- eine Frage zu Sport- und Freizeitrisiken und
- eine Frage, ob bereits Leistungen aus BU, EU oder anderen Absicherungen bezogen wurden.
Die Gesundheitsfrage der Generali Sonderaktion
Bestehen oder bestanden in den letzten 5 Jahren bei Ihnen eine oder mehrere der nachfolgenden Krankheiten, Beschwerden oder Störungen:
- Krebs,
- Schlaganfall,
- Herzinfarkt,
- angeborener Herzfehler,
- dialysepflichtige Nierenerkrankung,
- Bandscheibenvorfall,
- Depression,
- Schizophrenie,
- Mukuviszidose,
- Alkoholmissbrauch,
- Drogenmissbrauch,
- Tablettenmissbrauch,
- Multiple Sklerose oder
- Demenz?
Bedingungen
- max. 750 EUR monatliche Erwerbsunfähigkeitsrente
- maximales Eintrittsalter: 35
- Nachversicherungsgarantien sind eingeschlossen
- Beitragsdynamik kann bis max. 5 % pro Jahr eingeschlossen werden
- keine Begrenzung auf bestimmte Berufsgruppen
Auch diese Bedingungen sind nicht ganz so gut wie bei der alten Aktion, bei der 1.000 EUR EU-Rente möglich waren. Dafuer ist es bei der neuen Aktion nun so, dass ueber die Nachversicherungsgarantien die versicherte Rente ohne erneute Gesundheitsprüfung erhöht werden kann. Auch über eine Beitragsdynamik bis zu 5 % pro Jahr kann die versicherte Rente angepasst werden. Positiv zu bewerten ist, dass bei dieser Aktion keine Begrenzung auf bestimmte Berufsgruppen gibt, wie wir das von einigen anderen Sonderaktionen mit reduzierter Gesundheitsprüfung kennen.
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Wartezeit in den ersten Jahren
In den ersten 5 Versicherungsjahren leistet die Generali EU-Versicherung nur dann, wenn die Ursache der Berufsunfhigkeit ein Unfall war. Nach Ablauf der 5 Jahre wird auch bei krankheitsbedingter BU geleistet. Tritt Berufsunfähigkeit in den ersten 5 Versicherungsjahren aufgrund einer Erkrankung ein, dann endet der Vertrag und die eingezahlten Beiträge zuzüglich Überschussbeteiligung werden zurückgezahlt. Diese Regelung gab es auch schon bei der alten Aktion. Wir finden, dass eine Wartezeit eine gute Loesung ist um stark vereinfachte Gesundheitsfragen anbieten zu koennen. Diesen Weg geht z.B. auch die HDI mit der Basis-Variante bei ihrer Sonderaktion fuer Wirtschaftingenieure und aehnliche Berufe.
Diese Aktion passt nicht?
Weitere Aktionen für die BU-Versicherung, die Erwerbsunfähigkeitsversicherung und anderen Produkten zur Einkommensabsicherung mit vereinfachten Fragen finden Sie in unserer Uebersichtstabelle und in den Blog-Beiträgen zum Thema "vereinfachte Gesundheitsfragen".
Schauen Sie sich auch einmal die Alternativen zur BU-Versicherung an. Die Dortmunder bietet mit dem Produkt Plan D eine Absicherung an, die eine gute Alternative zur BU-Versicherung darstellt, wenn eine BU-Versicherung wegen Vorerkrankungen nicht möglich ist. Auch die Swiss Life bietet mit dem Produkt Vital Basis eine gute Absicherung mit stark vereinfachten Gesundheitsfragen an.
Wenn Sie Vorerkrankungen haben lohnt es sich auch oft, zunächst mit Risikovoranfragen die Versicherbarkeit zu klären.
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